Profesional en diseño gráfico; programación; y/o ilustración. Experiencia profesional comprobada de al menos cuatro años en diseño, desarrollo, implementación y evaluación de cursos presenciales y proyectos e- learning. Experiencia en educación de adultos (andragogía) y experiencia en diseño y producción de materiales educativos, diseño de capacitaciones y manejo de aula virtual. Deberá Colaborar en el diseño de una estrategia de capacitación, proponiendo desde su expertise, la estructura, organización de contenidos y metodología adecuada para responder eficazmente a las necesidades de formación de capital humano definido.

Seleccionar el modelo Pedagógico (andragógico), los formatos y soportes más adecuados y viables para el cumplimiento del proceso de formación. Orientar al equipo de profesionales junior en el uso de herramientas y plataformas digitales que sirvan de apoyo en la estrategia de transferencia de conocimiento. Elaborar los materiales y recursos multimedia a utilizar en el proceso de formación. Dar soporte al equipo de expertos nacionales y profesionales junior en el uso e implementación de plataformas digitales. Construir instrumentos de evaluación pertinentes para la adquisición del conocimiento durante el proceso de formación. Atender y dar cumplimiento a las labores que le sean asignadas por el Coordinador de la línea 4 y 5.

Interesados enviar Hoja de Vida y Carta de Presentación al correo: [email protected]

Fecha límite de postulación: 02/10/2020